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——山阳县城区第三小学
2021年是极为不平凡的一年，“五项管理”、“双减”等新的教育政策扑面而来，集中整顿、疫情防控等教育大事、要事接踵而至。在县科教局的正确领导下，我们不断的换脑子、转作风、扑下身、抓落实，经过全体教职员工的艰辛工作，一举顺利完成了教育教学各项工作任务，实现了预期目标，取得了令人满意的工作成绩。
一、重视党员教育，提升党建水平。党支部高度重视党员的学习教育，党员的党性修养和工作模范作用得到进一步发挥。王玉瓶同志为学校捐赠疫情防控物资，科教局号召全县党员教师向王玉瓶同志学习。有8名党员积极参加疫情防控志愿活动，为疫情防控工作贡献自己的力量。扎实组织庆祝建党100周年庆祝活动和全市“牢记嘱托，奋进商洛”党建主题活动，6名党员分别被评为优秀共产党员、优秀党务工作者、“学习强国”平台先进个人和有突出贡献的优秀党员称号，城区三小党支部被县委授予优秀基层党支部称号。在“党建+精细化管理”工作中，我校被确定为全市教育系统观摩点，该项工作受到全市教育系统的一致好评。
二、加强文化建设，促进内涵发展。在“三小精神”的引领下，学校文化建设水平又得到了进一步提升。形成了“大爱无疆，海纳百川”的校风、“仁者爱人，教学相长”的教风和“礼者敬人，知书达理”的学风。明确了办学目标、办学特色，确定了校刊、校徽、校树、校花、校歌等学校文化元素。在校园醒目位置设置了社会主义核心价值观。制定了各项文明标准、文明规范，加强学校文化建设宣传，不断提升学校对外形象。举办了艺术节、读书节、毕业礼等大型学校文化活动，校园的文化氛围和师生精神文化生活内容不断丰富，助推学校内涵发展。
三、加大资金投入，改善办学条件。投入经费40余万元，更换了近2000套学生课桌凳；投入经费30余万元，刷新了教室墙面，给教师、办公室安装了窗帘，添置了教师办公设施和教学设施。积极争取项目资金，建配了录播室、校园电视台；投入经费40余万元，建起了计算机教室、少先大队部和22特色社团活动所需教室。各班主任发动学生家长添置了书架，美化了教室。学校对所有破损地面、墙面进行了维修。投入资金30余万元，添置了一批灶具，保证了150余名教职工和3200余名学生早、午餐加工所需。投入资金20余万元，更换了苗木，栽种草坪800余平方米，达到了四季常青、四季有花，为全体师生提供了良好的工作、学习环境。
四、重视队伍建设，改进工作作风。扎实开展“三小优师”、“三小好课堂”活动，继续实施教师基本功提升工程，重视听评课活动，重视名师培养工作，产生了市级教学能手1名，县级教学能手3名，县级教学名师1名，三小联盟教学名师13名。借全市“转作风换脑子促管理”集中整顿活动之机，进一步严格教师管理，进一步提升工作标准，全体教师的工作作风更加强硬，工作纪律更加严明。教师的工作能力、师德形象得到了社会各界的一致好评，我校的办学规模也在不断扩大，教师由建校时的65名增加到现在110名，学生由建校时的1200余名增加到现在的3200余名。
五、抓好常规管理，提高教学质量。始终重视日常教育教学各个环节的管理，全面精准掌握教情学情，及时做好教学研判和指导，学校领导能够带头带课。2021年春季学期质量检测中，六年级较同年级上一次质量检测位次提升了6个位次。三年级质量检测实现了三小成立以来教学质量位次的新突破。虽然低年级学生人数多，班级多，但老师们能够重视对学生的引导，善于改革课堂教学，不断夯实学生的基础，使我们看到了希望所在。强化教学研究，推进教学改革。学校对体育教学进行了改革，在一二年级开设足球课、乒乓球课和跳绳课。继续扎实开展富有我校特色的阅读教学工作，编制各年级学生必读书目，印制学生阅读记录手册，每周开设一节阅读课。阅读教学，重在坚持，久久为功，相信此项工作的长期开展，必将不断扩大学生的知识视野，为学生一生发展奠基。扎实开展课题研究工作，本年度申报省级课题3个，其中一个已经结题。按照问题暨课题的思路，不断加强校本课题研讨，有效提高了课堂教学效率。
六、加强学生文明礼仪教育，践行立德树人根本任务。制定《文明学生标准》、《课间文明活动要求》、《路队文明礼仪》、《学生仪容仪表要求》等制度，以《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为抓手，不断提高学生的文明礼仪程度。加强学生感恩教育、爱国教育。组织学生开展“知恩、感恩、报恩”爱党、爱国、爱社会主义等一系列主题实践教育活动。建立健全心理健康教育工作制度，定期开展留守儿童谈心谈话工作，开展“阳光心理，健康人生”为主题的心理健康活动。开展各类主题升旗仪式，强化对学生的德育教育。关爱贫困学生，争取社会资助，“南京慈善协会”和“召见军爱心团队”先后资助我校近百名家庭困难学生。
七、落实“双减”政策，规范办学行为。一是完善制度。制定了 “双减”工作实施方案和“双减”背景下学校、教师、家长、学生四个层面提高教学质量工作举措。修订了常规管理细则。细化了作业管理制度。二是做好师生培训。学校通过暑期培训，组织教师进行政策学习，开学后又对师生进行了多次培训。通过培训，师生进一步清楚了什么是“双减”？什么是作业负担和校外培训负担？“双减”要减什么，不减什么？“双减”政策下我们该如何做？等问题。三是不断转变家长观念。通过家长学校对家长委员会成员和家长代表进行了“双减”政策培训，并通过他们开展家长全员培训。四是规范开展课后服务工作。严格执行“5+2”课后服务制度，星期一至星期五16：00—18：00每天开展2小时。发展学生个性特长，全面提高学生素质。学校组建了22个特色社团，在校内选派专业教师，校外聘请了11名有特长的人员，保证社团活动的师资力量。每周四下午的时间专项开展社团活动，给近千名学生搭建了发展特长的学习平台。该项工作取得了良好的成效，成为我校规范落实“双减”工作，切实落实素质教育的一大亮点。在全县庆祝建党100周年文艺演出活动，在全市青少年运动会开幕式等全县的大型重要活动中，在我校迎接各类检查考核中均展示了良好的社团活动成果，提升了学校对外形象。我校的篮球、足球社团在全县篮球、足球比赛中取得了优异的成绩，为学校赢得了荣誉和尊重。受疫情影响，原定在元旦前组织的社团展演活动逼迫取消，但我们的节目已经准备到位，而且节目的质量很高，等疫情过后，我们将选择合适时间进行展演。
八、落实体育教育，提高身体素质。开齐开足体育节次，完成了体育教学课程计划的内容。充分利用现有场地，坚持开展大课间活动，使学生跑起来、动起来。深化体育课程改革，逐步普及足球、乒乓球课程，使小学生对足球、篮球、乒乓球有了一定的了解和接触，逐步培养他们的兴趣。成功组织了队列队形暨韵律操比赛活动，积极参加各类体育竞赛活动。
九、加强安全管理，保障安全稳定。一是全面落实安全管理责任。落实了校长的第一责任人责任，分管校长主管、安保处主抓安全管理工作责任和全体教师“一岗双责”的安全管理责任，做到了安全管理时间、空间不留盲区。二是自上而下扎实抓好安全教育和安全管理工作。充分利用安全课、晨会、集会、班会、专题会等时间开展全面的安全教育，提高了学生的安全意识。无论是班主任、教师、职工，大家都能尽职尽责抓管理，保证了学校整体工作的平安稳定。三是严格落实传染病预防、疫情防控工作要求。细致做好人员摸排，抓好学校卫生管理，落实“两案九制”，有效预防了流感等传染病和新冠肺炎传播。四是保障了3400余名师生的餐饮安全。
十、重视群团工作，落实家校共育。维护教师合法权益，尊重并采纳教师合理化意见、建议。协助困难教职工解决生活困难，关心慰问困难教职工，在经费高度紧张的情况下，优先保障工会福利资金。本年度开展了4次家长培训活动，召开了两次全员参与的家长会，成功组织了家长开放日活动，进一步提升了家长对学生学习的重视程度和家长的家庭教育水平，提高了家校共育工作水平。家长学校还能够重视做好个别家长的思想工作，消除了许多家长误解，化解了许多家校矛盾，拉近了家校关系。
一年来，经过全体师生的共同努力，我校顺利通过了省级平安校园验收、省级文化建设示范校验收、市级绿色校园验收、市级后勤管理示范校、市级健康学校等验收，“双减”、集中整顿、教育脱贫攻坚等工作的落实情况得到了主管部门的充分肯定。这些成绩的取得与每一名同志认真践行“三小精神”密切关联，与大家高度的主人翁精神、高尚的奉献精神密切关联，与全体教职工在工作中精诚团结、相互配合支持密切关联。2022年我校将继续扎实践行特别能吃苦，特别有激情，特别有爱心的三小精神！力争取得更加优异的工作成绩。
