根据三级三类骨干教师建设体系,学校按照“一年转正定级,三年站稳讲台,五年成为骨干,八年勇挑大梁,十年成为名师”的总体思路,加强青年教师培训培养。10月18日,紫阳县毛坝镇中心学校2021至2022学校青蓝工程正式启动,18组36名教师在本次活动中师徒结对成功。
活动前,学校教研组通过进课堂、看常规、问意愿等方式进行,以取长补短、共同提高为原则,制定工作方案,以学科特点、个人性格特征,确定师徒结对人员名单。本次师徒结对采用一对一的模式,18名青年教师分别与18名市县级教学能手、党员骨干教师结对,并签订结对协议。协议从课堂教学、教研课题、随笔反思撰写等方面做了具体要求,以清楚的任务为指引,以明确的责任为动力,力争达成“两带两学”即:带师德带技能,学思想学本领的具体目标,真正让学习发生在课堂、落实在课堂、提升在课堂。
在师徒结对启动仪式上,学校为结对“蓝方”教师颁发了聘任证书,并要求,结对教师要夯实责任,落实任务,助力教师教育教学能力的提升,帮助“双减”政策落地落实。让无私奉献的精神与先进教学理念同轨,让教师的基本技能与教学策略并行,促进学校教育教学全面发展。
(通讯员:贺禹龙)